AQI
TV9 Network
User
Sign In

By signing in or creating an account, you agree with Associated Broadcasting Company's Terms & Conditions and Privacy Policy.

8th Pay Commission: 8મા પગાર પંચ અંગે આવી મોટી અપડેટ, સરકારે નોટિસ જાહેર કરી

8th Pay Commission: સરકારે 8મા પગાર પંચની રચના કરી છે અને હવે સરકારી કર્મચારીઓ માટે ભવિષ્યના પગાર અને પેન્શન નક્કી કરવા માટે કર્મચારીઓ, પેન્શનરો અને સંગઠનો પાસેથી સૂચનો માંગી રહી છે. આ હેતુ માટે એક નોટિસ જાહેર કરવામાં આવી છે.

| Updated on: Mar 10, 2026 | 8:04 AM
Share
8th Pay Commission: 8મા પગાર પંચ અંગે આવી મોટી અપડેટ, સરકારે નોટિસ જાહેર કરી

1 / 7
કર્મચારી યુનિયનો (જેમ કે AITUC, વગેરે) એ ફુગાવાના પ્રવર્તમાન દરને ધ્યાનમાં લેતા, 3.0 અને 3.25ની વચ્ચે ફિટમેન્ટ ફેક્ટરની માંગ કરી છે. જો સરકાર 3.0 ના ફિટમેન્ટ ફેક્ટરને સ્વીકારે છે, તો તેના પરિણામે કર્મચારીઓના લઘુત્તમ મૂળભૂત પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થશે. હાલમાં ₹18000 થી ₹30000 સુધીનો આંકડો વધીને ₹26000 થી ₹30000 સુધી પહોંચી શકે છે. (ફોટો ક્રેડિટ-સોશિયલ મીડિયા)

કર્મચારી યુનિયનો (જેમ કે AITUC, વગેરે) એ ફુગાવાના પ્રવર્તમાન દરને ધ્યાનમાં લેતા, 3.0 અને 3.25ની વચ્ચે ફિટમેન્ટ ફેક્ટરની માંગ કરી છે. જો સરકાર 3.0 ના ફિટમેન્ટ ફેક્ટરને સ્વીકારે છે, તો તેના પરિણામે કર્મચારીઓના લઘુત્તમ મૂળભૂત પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થશે. હાલમાં ₹18000 થી ₹30000 સુધીનો આંકડો વધીને ₹26000 થી ₹30000 સુધી પહોંચી શકે છે. (ફોટો ક્રેડિટ-સોશિયલ મીડિયા)

2 / 7
નવો પગાર ધોરણ ક્યારે લાગુ થઈ શકે?: હાલના અપડેટ્સ અનુસાર, સુધારેલ પગાર ધોરણ 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી અમલમાં આવે તેવી શક્યતા છે. જો કે, વધેલો પગાર ખરેખર 2026 ના અંતમાં અથવા 2026-27 નાણાકીય વર્ષ દરમિયાન કર્મચારીઓના ખાતામાં જમા થઈ શકે છે. પરિણામે, એવી પ્રબળ શક્યતા છે કે કર્મચારીઓને બાકી રકમ પણ મળશે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

નવો પગાર ધોરણ ક્યારે લાગુ થઈ શકે?: હાલના અપડેટ્સ અનુસાર, સુધારેલ પગાર ધોરણ 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી અમલમાં આવે તેવી શક્યતા છે. જો કે, વધેલો પગાર ખરેખર 2026 ના અંતમાં અથવા 2026-27 નાણાકીય વર્ષ દરમિયાન કર્મચારીઓના ખાતામાં જમા થઈ શકે છે. પરિણામે, એવી પ્રબળ શક્યતા છે કે કર્મચારીઓને બાકી રકમ પણ મળશે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

3 / 7
ભલામણો પછી પણ જરૂરી સમય: સરકારે સ્પષ્ટતા કરી છે કે 18 મહિનાનો સમય ફક્ત ભલામણોની તૈયારી માટે જ લાગુ પડે છે. આ પછી, નાણાકીય અસરોનું મૂલ્યાંકન હાથ ધરવામાં આવશે, અને મંજૂરી પ્રક્રિયા શરૂ થશે. તેથી, પગાર અને પેન્શનમાં વાસ્તવિક વધારો થવામાં થોડો વધુ સમય લાગી શકે છે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

ભલામણો પછી પણ જરૂરી સમય: સરકારે સ્પષ્ટતા કરી છે કે 18 મહિનાનો સમય ફક્ત ભલામણોની તૈયારી માટે જ લાગુ પડે છે. આ પછી, નાણાકીય અસરોનું મૂલ્યાંકન હાથ ધરવામાં આવશે, અને મંજૂરી પ્રક્રિયા શરૂ થશે. તેથી, પગાર અને પેન્શનમાં વાસ્તવિક વધારો થવામાં થોડો વધુ સમય લાગી શકે છે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

4 / 7
શું મે 2027 થી પગારમાં વધારો થશે?: ઘણા કર્મચારીઓના મનમાં એક પ્રશ્ન છે કે શું તેમને મે 2027 થી વધેલો પગાર અને પેન્શન મળવાનું શરૂ થશે. આ બાબતે, સરકારે સ્પષ્ટતા કરી છે કે આવું જરૂરી નથી. એકવાર કમિશન તેની ભલામણો રજૂ કરે, પછી તેમણે પહેલા સરકારની મંજૂરી મેળવવી પડશે; આ મંજૂરી પ્રક્રિયા પૂર્ણ થયા પછી જ નવું પગાર માળખું લાગુ કરવામાં આવશે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

શું મે 2027 થી પગારમાં વધારો થશે?: ઘણા કર્મચારીઓના મનમાં એક પ્રશ્ન છે કે શું તેમને મે 2027 થી વધેલો પગાર અને પેન્શન મળવાનું શરૂ થશે. આ બાબતે, સરકારે સ્પષ્ટતા કરી છે કે આવું જરૂરી નથી. એકવાર કમિશન તેની ભલામણો રજૂ કરે, પછી તેમણે પહેલા સરકારની મંજૂરી મેળવવી પડશે; આ મંજૂરી પ્રક્રિયા પૂર્ણ થયા પછી જ નવું પગાર માળખું લાગુ કરવામાં આવશે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

5 / 7
ભલામણો ક્યા સુધી કરી શકાશે?: નાણા રાજ્યમંત્રી પંકજ ચૌધરીએ લોકસભામાં માહિતી આપી હતી કે 8મા પગાર પંચની રચના 3 નવેમ્બર, 2025 ના રોજ કરવામાં આવી હતી. કમિશનને તેની ભલામણો રજૂ કરવા માટે 18 મહિનાનો સમયગાળો ફાળવવામાં આવ્યો છે. આનો અર્થ એ થાય કે સમગ્ર પ્રક્રિયા એપ્રિલ 2027 સુધીમાં પૂર્ણ થઈ શકે છે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

ભલામણો ક્યા સુધી કરી શકાશે?: નાણા રાજ્યમંત્રી પંકજ ચૌધરીએ લોકસભામાં માહિતી આપી હતી કે 8મા પગાર પંચની રચના 3 નવેમ્બર, 2025 ના રોજ કરવામાં આવી હતી. કમિશનને તેની ભલામણો રજૂ કરવા માટે 18 મહિનાનો સમયગાળો ફાળવવામાં આવ્યો છે. આનો અર્થ એ થાય કે સમગ્ર પ્રક્રિયા એપ્રિલ 2027 સુધીમાં પૂર્ણ થઈ શકે છે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)

6 / 7
આ ફોર્મ્યુલા ત્રણ લોકોના પરિવારને ધારે છે: કર્મચારી, તેમના જીવનસાથી અને એક બાળક. જોકે, કર્મચારી યુનિયનો દલીલ કરે છે કે આ મોડેલ જૂનું છે અને આજના પરિવારોના સાચા સ્વભાવને પ્રતિબિંબિત કરતું નથી. યુનિયનો દ્વારા પરિવારનું કદ ત્રણથી વધારીને પાંચ સભ્યો કરવાનું સૂચન કરવામાં આવ્યું છે. તેમનો દલીલ છે કે વધતી જતી મોંઘવારી અને માતાપિતા સહિત અનેક બાળકોની જવાબદારીને કારણે જૂનું ફોર્મ્યુલા હવે પૂરતું નથી.(Image Credit-Google)

આ ફોર્મ્યુલા ત્રણ લોકોના પરિવારને ધારે છે: કર્મચારી, તેમના જીવનસાથી અને એક બાળક. જોકે, કર્મચારી યુનિયનો દલીલ કરે છે કે આ મોડેલ જૂનું છે અને આજના પરિવારોના સાચા સ્વભાવને પ્રતિબિંબિત કરતું નથી. યુનિયનો દ્વારા પરિવારનું કદ ત્રણથી વધારીને પાંચ સભ્યો કરવાનું સૂચન કરવામાં આવ્યું છે. તેમનો દલીલ છે કે વધતી જતી મોંઘવારી અને માતાપિતા સહિત અનેક બાળકોની જવાબદારીને કારણે જૂનું ફોર્મ્યુલા હવે પૂરતું નથી.(Image Credit-Google)

7 / 7

સરકારી યોજનાને લગતા સમાચાર વાંચવા માટે અહીં ક્લિક કરો

Follow Us
કલ્યાણ પુષ્ટિ હવેલી ખાતે મહાપ્રભુજીની ભવ્ય શોભાયાત્રા યોજાઈ
કલ્યાણ પુષ્ટિ હવેલી ખાતે મહાપ્રભુજીની ભવ્ય શોભાયાત્રા યોજાઈ
અમદાવાદના બિલ્ડર દશરથ પટેલની જમીન છેતરપિંડી કેસમાં ધરપકડ
અમદાવાદના બિલ્ડર દશરથ પટેલની જમીન છેતરપિંડી કેસમાં ધરપકડ
જસદણમાં હાથથી ઉખડ્યો નવો રોડ; તંત્રની પોલ ખોલતા સ્થાનિકો
જસદણમાં હાથથી ઉખડ્યો નવો રોડ; તંત્રની પોલ ખોલતા સ્થાનિકો
કોંગ્રેસની એક ભૂલથી ગણદેવીમાં ભાજપનું કમળ ખીલ્યું
કોંગ્રેસની એક ભૂલથી ગણદેવીમાં ભાજપનું કમળ ખીલ્યું
ખુશખબર... કેસર કેરીના રસિયાઓ માટે; ટૂંક સમયમાં શરૂ થશે હરાજી
ખુશખબર... કેસર કેરીના રસિયાઓ માટે; ટૂંક સમયમાં શરૂ થશે હરાજી
'વિસનગરમાં વિકાસના નામે માત્ર મીંડું', BJPના કાર્યકર્તાએ સ્વીકાર્યું
'વિસનગરમાં વિકાસના નામે માત્ર મીંડું', BJPના કાર્યકર્તાએ સ્વીકાર્યું
ગોતામાં ખાડામાં ખાબકી AMTS; ચૂંટણી ટાણે તંત્રની પોલ ખુલી
ગોતામાં ખાડામાં ખાબકી AMTS; ચૂંટણી ટાણે તંત્રની પોલ ખુલી
સુરતમાં વિકાસના ફળથી વંચિત મતદારોએ ચૂંટણી બહિષ્કારની કરી જાહેરાત
સુરતમાં વિકાસના ફળથી વંચિત મતદારોએ ચૂંટણી બહિષ્કારની કરી જાહેરાત
સુરતમાં પ્રસાદના નામે આખા પરિવારને ખતમ કરવાનો પ્રયાસ
સુરતમાં પ્રસાદના નામે આખા પરિવારને ખતમ કરવાનો પ્રયાસ
છેલ્લી ઘડીએ ઉમેદવાર બદલી નાંખ્યા, જુઓ વીડિયો
છેલ્લી ઘડીએ ઉમેદવાર બદલી નાંખ્યા, જુઓ વીડિયો
g clip-path="url(#clip0_868_265)">