અગ્નિવીર ભરતીને લઈ આવ્યા સારા સમાચાર, 4 નહીં આટલા વર્ષ કરી શકાશે નોકરી ! જાણો અન્ય ફેરફાર વિષે
સેનાએ અગ્નિવીર યોજના અંગે આંતરિક સર્વે હાથ ધર્યો છે. તેમાં કેટલીક મહત્વપૂર્ણ બાબતોનો ઉલ્લેખ કરવામાં આવ્યો છે. એવું કહેવામાં આવી રહ્યું છે કે ભારતીય સેનાએ અગ્નિવીર યોજનાની કેટલીક જોગવાઈઓને બદલવાની ઈચ્છા વ્યક્ત કરી છે. આમાં પાંચ ફેરફારો સામે આવ્યા છે.
અગ્નિવીર યોજનાને લઈને મોટા સમાચાર આવી રહ્યા છે. એવું કહેવામાં આવી રહ્યું છે કે ભારતીય સેનાએ અગ્નિવીર યોજનાની કેટલીક જોગવાઈઓને બદલવાની ઈચ્છા વ્યક્ત કરી છે. યોજનામાં સંભવિત ફેરફારોની ભલામણ કરવા માટે મુખ્ય હિતધારકો સાથે સમીક્ષા અને સર્વે પણ કરવામાં આવ્યો છે. આમાં પાંચ ફેરફારો સામે આવ્યા છે. સેનાએ પોતાના આંતરિક સર્વેમાં કેટલાક મહત્વના મુદ્દા આપ્યા છે. આ સંપૂર્ણ માહિતી સૈન્ય સૂત્રો પાસેથી પ્રાપ્ત થઈ છે.
સૂત્રો પાસેથી મળેલી માહિતી અનુસાર, સેનાના આંતરિક સર્વેમાં પ્રથમ મુદ્દો એ છે કે અગ્નિવીરોની ટકાવારી વધારવા માટે આર્મી ઇચ્છે છે કે ચાર વર્ષ પૂરા થયા પછી પણ અગ્નિવીરોની સંખ્યા 60-70 ટકા જ જળવાઈ રહે. વર્તમાન સ્વરૂપમાં અગ્નિવીરના માત્ર 25 ટકા જ જાળવી રાખવામાં આવશે. 75 ટકા રકમ લગભગ રૂપિયા 12 લાખની એકસાથે ચૂકવણી સાથે છોડી દેવામાં આવશે.
બીજો મુદ્દો સેવાનો સમયગાળો વધારવાનો છે. આમાં સેના પણ સેવાનો સમયગાળો ચાર વર્ષથી વધારીને સાતથી આઠ વર્ષ કરવા માંગે છે. વર્તમાન ચાર વર્ષની અગ્નિવીર ભરતીમાં ઔપચારિક મૂળભૂત તાલીમ માત્ર નવ મહિનાની છે. જ્યારે ફાયર ફાઇટરને યુનિટમાં તૈનાત કરવામાં આવે ત્યારે બાકીની તાલીમ નોકરી પર કરવામાં આવે છે.
ત્રીજો મુદ્દો ટેકનિકલ ક્ષેત્રોમાં ભરતીની ઉંમર વધારવાનો છે. હાલમાં અગ્નિવીરોની ઉંમર 17 થી 21.5 વર્ષની વચ્ચે રાખવામાં આવે છે. સેના સિગ્નલ, એર ડિફેન્સ અને એન્જિનિયર્સ જેવા ટેકનિકલ આર્મ્સમાં ભરતી માટે વય મર્યાદા વધારીને 23 વર્ષ કરવાની દરખાસ્ત કરી રહી છે. આ શસ્ત્રો તેમની ટેકનિકલ પ્રકૃતિને કારણે લાંબી તાલીમ અવધિની જરૂર છે. અગ્નિવીર કોઈપણ ટેકનિકલ ક્ષેત્રમાં નિપુણતા વિકસાવે ત્યાં સુધીમાં તેની સેવાનો સમયગાળો સમાપ્ત થઈ જાય છે અને તેને છોડી દેવો પડે છે.
ચોથો મુદ્દો અપંગતાની ચૂકવણી અને સેવાનો સમયગાળો પૂરો થયા પછી નોકરી શોધવામાં સહાયતાનો છે. આર્મી તે અગ્નિવીરો માટે એક્સ-ગ્રેટિયા પેમેન્ટ પણ ઇચ્છે છે જેઓ તાલીમ દરમિયાન વિકલાંગ બને છે. આ ઉપરાંત, એક વ્યાવસાયિક એજન્સી હોવી જોઈએ જે અગ્નિવીરોને તેમની સેવાનો સમયગાળો પૂરો થયા પછી ભવિષ્યમાં નોકરી કેવી રીતે શોધવી તે અંગે માર્ગદર્શન આપે.
પાંચમો અને છેલ્લો મુદ્દો નિર્વાહ ભથ્થું છે. સેના ઈચ્છે છે કે જો અગ્નિવીર યુદ્ધમાં મૃત્યુ પામે તો તેના પરિવારના સભ્યોને નિર્વાહ ભથ્થાની જોગવાઈ પણ આ યોજનામાં સામેલ કરવામાં આવે.