8th Pay Commission: કર્મચારીઓ માટે ખુશખબર ! બાકી રકમ સાથે ક્યારે મળશે વધેલો પગાર? જાણો
8th Pay Commission Big Update : 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી બાકી રકમનું વિતરણ પાછલી અસરથી થવાની અપેક્ષા છે. વિવિધ કર્મચારી સંગઠનોએ વિવિધ ફિટમેન્ટ પરિબળોનો પ્રસ્તાવ મૂક્યો છે. અહેવાલ રજૂ કર્યા પછી, મંજૂરી અને અમલીકરણ પછી, કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓને બાકી રકમ સાથે તેમનો વધેલો પગાર મળશે.
8મું પગાર પંચ હાલમાં તેના અહેવાલને અંતિમ સ્વરૂપ આપતા પહેલા પગાર, પેન્શન અને ભથ્થામાં ફેરફાર અંગે હિસ્સેદારો સાથે ચર્ચા કરી રહ્યું છે. એકવાર મંજૂર થયા પછી, ભલામણો 2027 ના અંત સુધીમાં લાગુ કરી શકાય છે, 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી બાકી રકમનું વિતરણ પાછલી અસરથી થવાની અપેક્ષા છે. વિવિધ કર્મચારી સંગઠનોએ વિવિધ ફિટમેન્ટ પરિબળોનો પ્રસ્તાવ મૂક્યો છે. અહેવાલ રજૂ કર્યા પછી, મંજૂરી અને અમલીકરણ પછી, કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓને બાકી રકમ સાથે તેમનો વધેલો પગાર મળશે.
કમિશન અનુસાર, કર્મચારી સંગઠનો માટે પેનલ સમક્ષ તેમની માંગણીઓ રજૂ કરવાની આ છેલ્લી તક હશે, કારણ કે ત્યારબાદ સમયમર્યાદામાં કોઈ વધુ વધારો આપવામાં આવશે નહીં. બધી અરજીઓ અને મેમોરેન્ડમ ફક્ત 8મા પગાર પંચના સત્તાવાર પોર્ટલ 8cpc.gov.in દ્વારા નિર્ધારિત ફોર્મેટનો ઉપયોગ કરીને સબમિટ કરવા આવશ્યક છે. ઑફલાઇન પોસ્ટલ સેવાઓ, હસ્તલિખિત નકલો અથવા PDF ફોર્મેટમાં મોકલવામાં આવેલા મેમોરેન્ડમ દ્વારા મોકલવામાં આવેલી અરજીઓ સ્વીકારવામાં આવશે નહીં.
નવા પગાર પંચના અમલીકરણ માટે ટાઈમલાઈન : સરકારી કર્મચારીઓ 8મા પગાર પંચની આતુરતાથી રાહ જોઈ રહ્યા છે. વહીવટી નિષ્ણાતો માને છે કે નવા પગાર ધોરણ માટેની ભલામણો આવતા વર્ષના અંત સુધીમાં લાગુ થઈ શકે છે. જોકે, આના પરિણામે કોઈપણ વાસ્તવિક પગાર વધારો જાન્યુઆરી 2026 થી અમલમાં આવશે. એકવાર નવું પગાર પંચ સંપૂર્ણપણે લાગુ થઈ જાય, પછી કર્મચારીઓને 18 થી 24 મહિનાના બાકી પગારને આવરી લેતી નોંધપાત્ર એકમ રકમની ચુકવણી પ્રાપ્ત થશે. દરમિયાન, જુલાઈ 2026 માટે DA ની ગણતરી 7મા પગાર પંચના માળખા હેઠળ હાથ ધરવામાં આવે તેવી અપેક્ષા છે. સારા સમાચાર એ છે કે આ વર્ષના જાન્યુઆરીથી જૂન સુધીના સમયગાળા માટે કોઈ બાકી DA બાકી રહેશે નહીં.
મેમોરેન્ડમ સબમિશન પ્રક્રિયાની સાથે, કમિશન હાલમાં કર્મચારી સંગઠનો સાથે બેઠકો કરવા, તેમની માંગણીઓ સાંભળવા અને વાતચીત કરવા માટે વિવિધ રાજ્યોનો પ્રવાસ કરી રહ્યું છે. આગામી દિવસોમાં વિવિધ સ્થળોએ આવી ઘણી બેઠકો યોજાવાની છે.
અગાઉ, આ મેમોરેન્ડમ ઓનલાઈન સબમિટ કરવાની અંતિમ તારીખ 31 મે, 2026 નક્કી કરવામાં આવી હતી. આ અંતિમ તારીખ હવે સત્તાવાર રીતે લંબાવવામાં આવી છે, જે અસરકારક રીતે કર્મચારીઓને તેમના મંતવ્યો અને માંગણીઓ રજૂ કરવાની બીજી તક પૂરી પાડે છે. નવા નિયમો હેઠળ, કર્મચારી સંગઠનો અને પેન્શનરોના સંગઠનો 15 જૂન સુધી કમિશન સમક્ષ તેમના સૂચનો અને માંગણીઓ રજૂ કરી શકે છે.
જો કે, આ બધા સૂચનો વિવિધ કર્મચારી અને પેન્શનર સંગઠનોના અંદાજ અને માંગણીઓ પર આધારિત છે. 8મું પગાર પંચ ફિટમેન્ટ ફેક્ટર નક્કી કરતી વખતે આ સૂચનોને ધ્યાનમાં લેશે, પરંતુ તે તેના પોતાના અલગ ગુણક પર પણ નિર્ણય લઈ શકે છે. ઉદાહરણ તરીકે, 7મા પગાર પંચ દરમિયાન, NC-JCM એ 3.71 ના ફિટમેન્ટ ફેક્ટરની માંગ કરી હતી; જો કે, કમિશને 2.57 ની ભલામણ કરી હતી, જેને પછીથી મંજૂરી આપવામાં આવી હતી.
