8th Pay Commission: હોળી પહેલા ઝટકો ! આ કર્મચારીઓને નહીં મળે 8મા પગાર પંચનો લાભ, જાણો કેમ?
કેટલાક કર્મચારીઓ એવા પણ છે જેમને 8મા પગાર પંચનો લાભ નહીં મળે. હોળીના તહેવાર પહેલા આ કર્મચારીઓને મોટો ઝટકો લાગ્યો છે. પગાર પંચની ભલામણો મર્યાદિત અવકાશમાં લાગુ કરવામાં આવેના કારણે આ કર્મચારીઓને આ પગાર પંચનો લાભ નહીં મળે.
દેશભરના કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનધારકો 8મા પગાર પંચની આતુરતાથી રાહ જોઈ રહ્યા છે. દરેક વ્યક્તિ જાણવા માંગે છે કે પગાર અને પેન્શનમાં કેટલો વધારો થયો છે અને તે ક્યારે અમલમાં આવશે. આ વચ્ચે, સરકારે સંસદમાં આ મુદ્દા પર પોતાનું વલણ સ્પષ્ટ કર્યું છે, જેમાં ઘણી મુખ્ય વિગતો પ્રકાશમાં આવી છે. (ફોટો ક્રેડિટ-File Image)
નોંધનીય છે કે ગયા વર્ષે ટર્મ્સ ઓફ રેફરન્સ (ToR) ને મંજૂરી મળ્યા પછી 8મા પગાર પંચ અંગે અપડેટ્સ આવી રહ્યા છે, જોકે કમિશનની ભલામણો પ્રાપ્ત થવામાં અને લાગુ થવામાં દોઢથી બે વર્ષનો સમય લાગી શકે છે.
8મા પગાર પંચ માટે પગાર પંચ બનાવવાની પ્રક્રિયા શરૂ થઈ ગઈ છે, જેના કારણે લાખો કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો માટે પગાર વધારાની અપેક્ષા છે. જો કે, બધા સરકારી કે જાહેર ક્ષેત્રના કર્મચારીઓને તેનો લાભ મળશે નહીં. કર્મચારીઓ જાણવા માંગે છે કે પગાર, પેન્શન અને ફિટમેન્ટ ફેક્ટરમાં કેટલો વધારો થશે. જો કે, એ સમજવું મહત્વપૂર્ણ છે કે પગાર પંચની ભલામણો દરેકને લાગુ પડતી નથી. તેનો સીધો લાભ મુખ્યત્વે નિયમિત કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોને મળે છે.
ફક્ત પગાર ઉપરાંત, કર્મચારીઓ આ વખતે અન્ય ઘણા મહત્વપૂર્ણ ફેરફારોની અપેક્ષા રાખી રહ્યા છે આમાં સૌથી મહત્વપૂર્ણ જૂની પેન્શન યોજના (OPS) ને પુનઃસ્થાપિત કરવાની માંગ છે. અન્ય મુખ્ય અપેક્ષાઓમાં રાષ્ટ્રીય પેન્શન સિસ્ટમ અને તાજેતરમાં રજૂ કરાયેલ યુનિફાઇડ પેન્શન યોજનાની ખામીઓને દૂર કરવી; પેન્શન માટે કમ્યુટેશન (પુનઃસ્થાપન) સમયગાળો 15 વર્ષથી ઘટાડીને 10-12 વર્ષ કરવો; અને પેન્શન લાભોમાં સમયાંતરે સુધારા માટે એક પદ્ધતિ સ્થાપિત કરવી સામેલ છે. (ફોટો ક્રેડિટ-સોશિયલ મીડિયા)
